FRANCAIS LANGUE ETRANGERE PROFESSIONNEL
Sur mesure
Formation créée le 31/12/2023. Dernière mise à jour le 09/01/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
A l'issue de la formation, le stagiaire devra être capable de communiquer à l'oral et utiliser les écrits, d’acquérir un vocabulaire spécifique, d’intégrer les structures grammaticales de base, de développer aisance et spontanéité dans la prise de parole, pour des besoins professionnels dans son domaine d'activité.
Objectifs de la formation
- Communiquer à l'oral et utiliser les écrits en français
- Acquérir un vocabulaire spécifique à son environnement professionnel
- Intégrer les structures grammaticales de base
Profil des bénéficiaires
- Toute personne souhaitant s’exprimer à l’oral et à l’écrit en français.
- Aucun
Contenu de la formation
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A L'ORAL ET L'ECRIT :
- La grammaire, le vocabulaire, les expressions
- Présent – Passé – Futur – nombres
- Améliorer sa prononciation
- Travaux de traduction à l’oral et expression orale
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REAGIR ET DIALOGUER Expression orale en interaction ;:
- Gérer des échanges de type social très courts en face à face et par téléphone
- Dialoguer sur des sujets familiers
- Demander et donner des informations – Réagir à des propositions, à des situations
- Faire une proposition à quelqu'un et réagir à une proposition, une invitation
- Accepter / refuser /Exprimer mon accord / mon désaccord
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ECOUTER et COMPRENDRE : Compréhension de l’oral :
- Comprendre des instructions simples (itinéraires, transports…)
- Comprendre un message oral pour pouvoir répondre à des besoins concrets ou réaliser une tâche
- Distinguer et repérer dans de brefs récits, descriptions, annonces ou dialogues simples
Formateur/trice qualifié(e) en langue française (langue étrangère), expérimenté(e), spécialisé(e) auprès d’un public d’adultes dans différents domaines d’activité.
- Questionnaire de découverte et analyse des besoins renseigné par chaque stagiaire
- Assiduité des participants : feuille de présence signée par le(s) participant(s) et le prestataire de formation par demi-journée
- Évaluation de fin de formation à « chaud » complétée par le participant Evaluation des acquis en début de formation par un quizz de niveau Evaluation des acquis en fin de formation par le Test BRIGHT LANGUAGE, certifiant le niveau de compétences
- Certificat de réalisation de fin formation reportant le résultat obtenu à la certification
- Évaluation de la formation « à froid » (questionnaire satisfaction qualité de la formation) à compléter par le participant et/ou le commanditaire de la formation, après formation
- MODALITES D’ORGANISATION : Formation en présentiel, en individuel ou en collectif, en inter ou en intra-entreprise, jusqu’à 12 personnes.
- METHODES PEDAGOGIQUES Prise en compte du vécu des participants Méthode active et participative, dynamique de groupe Apports théoriques & pratiques, étude et analyse de cas, mises en situations opérationnelles, travaux dirigés, exercices appliqués avec actions correctives Support Power point par vidéo projection, outils, QCM, documents remis aux stagiaires
- Les différentes étapes incluent des travaux de mises en application des notions abordées. L’objectif est de rendre la formation opérationnelle et pratique afin de permettre à chaque participant de gagner en compréhension et en efficacité.
- MOYENS PEDAGOGIQUES : Une salle de cours équipée, paperboard, matériels et supports pédagogiques, accès wifi gratuit.
- A FOURNIR PAR LE PARTICIPANT : Un bloc-notes, un stylo.